Ideellt engagemang stärker
...både människor och demokratin! - Ny kunskap, viktiga insikter och frågor att ta hem och reflektera vidare på - tillsammans. En riktigt bra konferens, tack Volontärbyrån för att ni ordnar Ideellt engagemang varje år.
En av de starkaste slutsatserna var hur betydelsefullt ideellt engagemang är, både för den enskilda människan och för samhället i stort.
Att engagera sig ger inte bara möjlighet att bidra till något viktigt. Det skapar en känsla av ett tydligt syfte, meningsfullhet, och gemenskap hos oss. När vi känner samhörighet och ingår i ett större sammanhang växer också möjlighet för oss att göra skillnad.
Forskning och erfarenheter visar att ideellt engagemang också bidrar till bättre hälsa och välmående. Det ger människor en plats där de kan känna autonomi, alltså möjligheten att påverka och göra egna val. Just känslan av att få påverka är en stark drivkraft. Dessutom fungerar föreningslivet som en demokratiskola där vi lär oss hur demokrati fungerar i praktiken och varför den är så viktig att värna om.
Under konferensen ställdes en enkel men kraftfull fråga:
Vem bad dig att engagera dig första gången? Vad var det de sa?
Ofta börjar ett engagemang med att någon ser oss, frågar och bjuder in. Kanske är det just där nyckeln finns om vi vill bli fler. Hur kan vi skapa samma känsla för nya medlemmar idag? Två faktorer lyftes fram som särskilt viktiga för att människor ska vilja engagera sig. Känslan av att kunna påverka och känslan av att inte behöva göra allt ensam.
Ett medskick till. Var nyfiken på de människorna som kommer nya till oss.
I stället för att tolka folk som "målgrupper" kan vi höra direkt med dem: "Vad är det du ser som inte vi ser?"
Det öppnar för nya perspektiv och vi kan lära oss av och värdesätta deras erfarenheter och kunskap.
Konferensen tog också upp hur civilsamhället förändras.
Tidigare byggde många organisationer på en liknande modell: nationella föreningar med medlemskap och lokala avdelningar. Idag ser vi ett mer varierat landskap. Här finns allt från opinionsbildande och aktivistiska grupper till organisationer som utför samhällsservice och lokala nätverk som samlas kring en specifik fråga eller plats. Alla är inte organiserade som traditionella föreningar.
När stora etablerade organisationer har svårt att förändras väljer vissa att starta nya sammanhang istället. Det bidrar till ett mer mångfacetterat och differentierat civilsamhälle. Här kan man hitta andra former av engagemang som kanske bättre passar nya behov och syften. Det behöver diskuteras vad det innebär för föreningslivet framöver.
Dagen gav många tankeställare och påminde om något grundläggande: vi engagerar oss inte för organisationers skull. Vi engagerar oss för att vi vill göra skillnad tillsammans med andra.
Detta är mina anteckningar och reflektioner från föredrag med Banar Sabet, Avdelningschef Mobilisering och Organisering, Amnesty och Lisa Kings, Docent, Södertörns Högskola.
Hälsningar Kristina :)
Forts. följer här på hemsidan med fler reflektioner från konferensen. Häng med. Bl.a. fick vi lära oss en modell att använda när vi vill bli fler aktiva i våra föreningar. (av Frida Hasselblad Senior rådgivare inom mångfald och inkludering, Stiftelsen Allbright)
